Τις τελευταίες μέρες παρακολουθούμε όλοι έκπληκτοι το σκάσιμο της "φούσκας" του e-TEE. Έγινε με τον πιο εντυπωσιακό τρόπο σαφές ότι η οντότητα που θα αποτελούσε την "επιμελητηριακή έκφραση των ΤΠΕ στην Ελλάδα" δεν είναι παρά ένα ακόμα μόρφωμα κύκλων ξένων με τους Μηχανικούς Πληροφορικής με σκοπό να λεηλατήσουν και τον χώρο αυτό με τις γνωστές πρακτικές τους.
Οι Μηχανικοί Πληροφορικής θα απαντήσουν χαρίζοντας τους "μπετατζήδες" το εμπόριο υπογραφών.
Η δημιουργικότητα, η καινοτομία, η επιχειρηματικότητα, η εξωστρέφεια, είναι έννοιες ασύνδετες και ασύμβατες με τον κρατικοδίαιτο συντηρητισμό τους.
Το επιστημονικό και επαγγελματικό σωματείο των Μηχανικών Πληροφορικής θα τους προστατεύσει απέναντι στα εδραιωμένα συμφέροντα που απειλούν τον κλάδο μας. Που αμφισβητούν την αυτοτέλειά του και τον μεταχειρίζονται σαν hobby και δεξιότητα. Ο κλάδος επαγγελμάτων του Πληροφορικού, με τους Μηχανικούς Πληροφορικής σε ηγετική, πρωτεύουσα θέση, θα ανταποκριθεί στις ευθύνες του απέναντι σε όλους εμάς, την κοινωνία και την οικονομία! Έφτασε η ώρα για το Επιμελητήριο Επικοινωνιών και Πληροφορικής. Το θέλουμε όλοι και το θέλουμε τώρα!
Να ενεργοποιηθούμε όλοι άμεσα, με τη συμμετοχή μας στα τοπικά παραρτήματα της Ένωσης. Να συνεισφέρουμε όλοι στην οριοθέτηση και κατοχύρωση του κλάδου μας!
Ο Δημήτρης Τσίγκος γεννήθηκε στον Ασπρόπυργο. Σπούδασε Επιστήμη Υπολογιστών στο Πανεπιστήμιο Κρήτης & πήρε MBA από το Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών. Είναι ιδρυτής της Starttech Ventures. Ήταν Πρόεδρος της Ευρωπαϊκής Συνομοσπονδίας Νέων Επιχειρηματιών, της Ένωσης Πληροφορικών Ελλάδος & ιδρυτής της Ελληνικής Ένωσης Νεοφυών Επιχειρήσεων. Επίσης ήταν European Young Leader 40 under 40, US State Department IVLP Alumni, μέλος ομάδας σύνταξης του Rome Manifesto και Marshall Memorial Fellow.
Κυριακή 24 Αυγούστου 2008
Κυριακή 16 Μαρτίου 2008
Επιχείρηση και Σοσιαλισμός
Πολλές φορές ακούω διαφόρους να μιλάνε για θέματα σχετικά με την πολιτική που πρέπει να εφαρμόζει η κυβέρνηση σε συνάρτηση με κάποια ιδεολογία που (υποτίθεται πως) υποστηριζουν. Είναι λοιπόν τουλάχιστον δισκεδαστικά αυτά που ακούγονται, όταν το θέμα φτάνει στον σοσιαλισμό.
Λίγο πολύ, προάγεται ως σοσιαλιστικό όραμα η κρατικοποίηση των πάντων και η δημιουργία ενός τεράστιου, δύσκαμπτου και απολυταρχικού, ας μου επιτραπεί, μονοπωλείου. Ακόμα περισσότερο, οι φορείς αυτών τω απόψεων, εκ των προτέρων ισοπεδώνουν και απορρίπτουν οποιαδήποτε επιχειρηματική πρωτοβουλία
Προσωπικά, δυσκολεύομαι να σκεφτώ κάτι περισσότερο συντηρητικό. Είναι σαφές όμως πως το πλαίσιο δεν είναι ξεκάθαρο. Η κοινωνία είναι μπερδεμένη. Τελικά ποιό είναι το όραμά μας για την κοινωνία και την οικονομία;
Νομίζω πως για να διευκολύνουμε τα πράγματα πρέπει να θέσουμε τα ακόλουθα θεμελιώδη ερωτήματα:
1. Δύναται να υπάρξει επιχείρηση που δεν στηρίζεται στην εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο;
2. Δύναται να υπάρξει επιχείρηση που ο εργαζόμενος δεν αποξενώνεται από το αντικείμενο / αποτέλεσμα της εργασίας του;
3. Δύναται να υπάρξει επιχείρηση που ο εργαζόμενος λαμβάνει δίκαιο μερίδιο της υπεραξίας της εργασίας του;
Οι απαντήσεις δεν είναι καθόλου προφανείς. Νομίζω όμως πως αποδεικνύεται, πως μπορεί να υπάρξει θετική απάντηση. Η μικρή επιχείρηση έντασης γνώσης όχι μόνο μπορεί να έχει τα παραπάνω χαρακτηριστικά, αλλά, πολύ περισσότερο: Αν δεν τα έχει, είναι καταδικασμένη σε αποτυχια!!!
Το παιχνίδι είναι στα χέρια μας. Η νέα γεννιά, η γεννιά των μαστόρων του 21ου αιώνα, πρέπει να δώσει την απάντηση.
Η επιχειρηματικότητα έντασης γνώσης είναι ο φορέας της Μεγάλης, Νέας Αριστεράς η οποία σύντομα θα ενώσει και θα κυβερνήσει την Ευρώπη.
Λίγο πολύ, προάγεται ως σοσιαλιστικό όραμα η κρατικοποίηση των πάντων και η δημιουργία ενός τεράστιου, δύσκαμπτου και απολυταρχικού, ας μου επιτραπεί, μονοπωλείου. Ακόμα περισσότερο, οι φορείς αυτών τω απόψεων, εκ των προτέρων ισοπεδώνουν και απορρίπτουν οποιαδήποτε επιχειρηματική πρωτοβουλία
Προσωπικά, δυσκολεύομαι να σκεφτώ κάτι περισσότερο συντηρητικό. Είναι σαφές όμως πως το πλαίσιο δεν είναι ξεκάθαρο. Η κοινωνία είναι μπερδεμένη. Τελικά ποιό είναι το όραμά μας για την κοινωνία και την οικονομία;
Νομίζω πως για να διευκολύνουμε τα πράγματα πρέπει να θέσουμε τα ακόλουθα θεμελιώδη ερωτήματα:
1. Δύναται να υπάρξει επιχείρηση που δεν στηρίζεται στην εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο;
2. Δύναται να υπάρξει επιχείρηση που ο εργαζόμενος δεν αποξενώνεται από το αντικείμενο / αποτέλεσμα της εργασίας του;
3. Δύναται να υπάρξει επιχείρηση που ο εργαζόμενος λαμβάνει δίκαιο μερίδιο της υπεραξίας της εργασίας του;
Οι απαντήσεις δεν είναι καθόλου προφανείς. Νομίζω όμως πως αποδεικνύεται, πως μπορεί να υπάρξει θετική απάντηση. Η μικρή επιχείρηση έντασης γνώσης όχι μόνο μπορεί να έχει τα παραπάνω χαρακτηριστικά, αλλά, πολύ περισσότερο: Αν δεν τα έχει, είναι καταδικασμένη σε αποτυχια!!!
Το παιχνίδι είναι στα χέρια μας. Η νέα γεννιά, η γεννιά των μαστόρων του 21ου αιώνα, πρέπει να δώσει την απάντηση.
Η επιχειρηματικότητα έντασης γνώσης είναι ο φορέας της Μεγάλης, Νέας Αριστεράς η οποία σύντομα θα ενώσει και θα κυβερνήσει την Ευρώπη.
Συνέδριο Πα.Σο.Κ.
Μου έκανε μεγάλη εντύπωση το συνέδριο του ΠαΣοΚ στη χθεσινή μου ομιλία. Πρώτη φορά μετα από πολλά χρόνια, είδα το κόμμα να λειτουργεί, τους συνέδρους να συζητούν πολιτικά.
Ίσως τελικά υπάρχει μια ελπίδα για το Κίνημα.
Από την άλλη είδα και δεκάδες "υποψήφιους" να περιμένουν με τα κοστούμια τους σαν τα κοράκια τους συνέδρους, να μοιράζουν κάρτες στους "συντρόφους" και να τους ζητούν να "τους στηρίξουν.
Τα πράγματα είναι απλά: Το καρκίνωμα της διαφθοράς έχει μεγαλώσει στο ΠαΣοΚ. Αν δεν κοπεί, αν δεν καρατομηθούν τα διεφθαρμένα πρόσωπα, τότε δεν υπάρχει καμία τύχη. Δυστυχώς, δεν είναι ώρα για ενότητα. Είναι ώρα για ξεκαθάρισμα.
Ίσως τελικά υπάρχει μια ελπίδα για το Κίνημα.
Από την άλλη είδα και δεκάδες "υποψήφιους" να περιμένουν με τα κοστούμια τους σαν τα κοράκια τους συνέδρους, να μοιράζουν κάρτες στους "συντρόφους" και να τους ζητούν να "τους στηρίξουν.
Τα πράγματα είναι απλά: Το καρκίνωμα της διαφθοράς έχει μεγαλώσει στο ΠαΣοΚ. Αν δεν κοπεί, αν δεν καρατομηθούν τα διεφθαρμένα πρόσωπα, τότε δεν υπάρχει καμία τύχη. Δυστυχώς, δεν είναι ώρα για ενότητα. Είναι ώρα για ξεκαθάρισμα.
Σάββατο 15 Μαρτίου 2008
Ομιλία στο συνέδριο του ΠαΣοΚ
Αν και έχω δηλώσει δημόσια την ένθερμη υποστήριξή μου στον ΣυΡιζΑ (http://tsigos.blogspot.com/2007/10/blog-post.html αλλά και http://tsigos.blogspot.com/2007/09/16.html), με κάλεσαν να μιλήσω σήμερα, Σάββατο 15-3-2008, στο συνέδριο του ΠαΣοΚ, με θέμα "Νέα Επιχειρηματικότητα στην Ελλάδα και στην Ύπαιθρο", με την ιδιότητά μου ως Προέδρου της Ένωσης Πληροφορικών.
Υποθέτω η πρόσκλησή μου έχει να κάνει και με το γεγονός ότι ήμουν Γραμματέας της Ν. ΠαΣοΚ ΑΕΙ Ν. Ηρακλείου, πριν με διαγράψουν το 2001... Ας είναι. Επέλεξα να πάω γιατί νομίζω πως η δημοσίευση των απόψεων είναι πάντοτε θετική. Εξάλλου, ας μην ξεχνάμε ότι ένα μεγάλο τμήμα της νέας, μεγάλης αριστεράς είναι ακόμα μέσα στο ΠαΣοΚ.
Η παρουσίαση που θα κάνω θα επικεντρωθεί στο θέμα της Επιχείρησης και του Σοσιαλισμού. Υπάρχουν κάποια πολύ βασικά ερωτήματα:
- Μπορεί να υπάρξει επιχείρηση που δεν στηρίζεται στην εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο;
- Μπορεί να υπάρξει επιχείρηση που ο εργαζόμενος δεν αποξενώνεται από το αντικείμενο / αποτέλεσμα της εργασίας του;
- Μπορεί να υπάρξει επιχείρηση που ο εργαζόμενος έχει δίκαιο μερίδιο στην υπεραξία της εργασίας του;
Αναμφισβήτητα τα ερωτήματα αυτά είναι προκλητικά δύσκολα.
Φρονώ πως η απάντηση, και στα τρία, είναι θετική! Ναι, μπορεί να υπάρξει επιχείρηση με τα χαρακτηριστικά αυτά, ακόμα και στο σημερινό οικονομικό, εργασιακό και κοινωνικό περιβάλλον!
Η επιχείρηση που έχει τα χαρακτηριστικά αυτά είναι η μικρή επιχείρηση έντασης γνώσης. Είναι νομίζω μάλιστα τρομερά ενδιαφέρον, πως όχι μόνο μπορεί να έχει τα χαρακτηριστικά αυτά, αλλά εάν δεν τα έχει, είναι καταδικασμένη σε αποτυχία!
Υποθέτω η πρόσκλησή μου έχει να κάνει και με το γεγονός ότι ήμουν Γραμματέας της Ν. ΠαΣοΚ ΑΕΙ Ν. Ηρακλείου, πριν με διαγράψουν το 2001... Ας είναι. Επέλεξα να πάω γιατί νομίζω πως η δημοσίευση των απόψεων είναι πάντοτε θετική. Εξάλλου, ας μην ξεχνάμε ότι ένα μεγάλο τμήμα της νέας, μεγάλης αριστεράς είναι ακόμα μέσα στο ΠαΣοΚ.
Η παρουσίαση που θα κάνω θα επικεντρωθεί στο θέμα της Επιχείρησης και του Σοσιαλισμού. Υπάρχουν κάποια πολύ βασικά ερωτήματα:
- Μπορεί να υπάρξει επιχείρηση που δεν στηρίζεται στην εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο;
- Μπορεί να υπάρξει επιχείρηση που ο εργαζόμενος δεν αποξενώνεται από το αντικείμενο / αποτέλεσμα της εργασίας του;
- Μπορεί να υπάρξει επιχείρηση που ο εργαζόμενος έχει δίκαιο μερίδιο στην υπεραξία της εργασίας του;
Αναμφισβήτητα τα ερωτήματα αυτά είναι προκλητικά δύσκολα.
Φρονώ πως η απάντηση, και στα τρία, είναι θετική! Ναι, μπορεί να υπάρξει επιχείρηση με τα χαρακτηριστικά αυτά, ακόμα και στο σημερινό οικονομικό, εργασιακό και κοινωνικό περιβάλλον!
Η επιχείρηση που έχει τα χαρακτηριστικά αυτά είναι η μικρή επιχείρηση έντασης γνώσης. Είναι νομίζω μάλιστα τρομερά ενδιαφέρον, πως όχι μόνο μπορεί να έχει τα χαρακτηριστικά αυτά, αλλά εάν δεν τα έχει, είναι καταδικασμένη σε αποτυχία!
Συμμετέχοντας στη CeBIT 2008
Τη Δευτέρα (Καθαρά Δευτέρα, για να ακριβολογούμε:-) ) επιστρέψαμε από το Αννόβερο, όπου συμμετείχαμε με τη VIRTUAL TRIP στη CeBIT 2008. Πραγματικά εντυπωσιακή εμπειρία! Όμως, όσο και να μην μου αρέσει να γκρινιάζω, δεν μπορώ να το αποφύγω. Η Ελλάδα δεν είχε εθνική συμμετοχή. Αντίθετα, είχαν πάμπολλες άλλες χώρες: Από την Αγγλία και τη Γαλλία, την Κίνα και τη Ταϊβάν, μέχρι το Πακιστάν και τη Σρι-Λάνκα.
Το κόστος συμμετοχής ξεπέρασε τις 30.000 €, για ένα μικρό περίπτερο 15 μ². Ο ΟΠΕ (Οργανισμός Προώθησης Εξαγωγών) μας έδωσε επιχορήγηση 3.000 €, δηλαδή 200 € για κάθε μ². Αξίζουν θερμά συγχαρητήρια στον υπάλληλο του ΟΠΕ που μας βρήκε και (με δική του πρωτοβουλία!!!) επικοινώνησε μαζί μας για την επιχορήγηση. Ικανοί άνθρωποι λοιπόν
υπάρχουν στο δημόσιο, πλαίσιο λειτουργίας δεν υπάρχει!!!
Το βασικό συμπέρασμα ήταν το ακόλουθο: Δεδομένου στρατηγικού σχεδίου και επαγγελματισμού σε όλα τα επίπεδα, η ελληνική υψηλή τεχνολογία κάλλιστα μπορεί να διεισδύσει στη διεθνή αγορά! Το πρόβλημα βέβαια είναι πως τόσο ο στρατηγικός σχεδιασμός όσο και ο επαγγελματισμός, αντί για αυτονόητα παραμένουν ζητούμενα.
Το κόστος συμμετοχής ξεπέρασε τις 30.000 €, για ένα μικρό περίπτερο 15 μ². Ο ΟΠΕ (Οργανισμός Προώθησης Εξαγωγών) μας έδωσε επιχορήγηση 3.000 €, δηλαδή 200 € για κάθε μ². Αξίζουν θερμά συγχαρητήρια στον υπάλληλο του ΟΠΕ που μας βρήκε και (με δική του πρωτοβουλία!!!) επικοινώνησε μαζί μας για την επιχορήγηση. Ικανοί άνθρωποι λοιπόν
υπάρχουν στο δημόσιο, πλαίσιο λειτουργίας δεν υπάρχει!!!
Το βασικό συμπέρασμα ήταν το ακόλουθο: Δεδομένου στρατηγικού σχεδίου και επαγγελματισμού σε όλα τα επίπεδα, η ελληνική υψηλή τεχνολογία κάλλιστα μπορεί να διεισδύσει στη διεθνή αγορά! Το πρόβλημα βέβαια είναι πως τόσο ο στρατηγικός σχεδιασμός όσο και ο επαγγελματισμός, αντί για αυτονόητα παραμένουν ζητούμενα.
Σάββατο 15 Δεκεμβρίου 2007
Ασφαλιστικό: Δεν πάει άλλο!
Είναι πιά φανερό ότι κανείς δεν θέλει να πει την αλήθεια.
Η κυβέρνηση, μέσω του παρανόμου υπουργού...., είναι υπόλογη για τη διαχείριση των κεφαλαίων των ασφαλιστικών ταμείων.
Είναι πολύ περισσότερο υπόλογη που ακόμα μια φορά διστάζει μπροστά στο "πολιτικό κόστος", λες και η καταστροφή του ασφαλιστικού συστήματος ειναι "πολιτικώς δωρεάν"!!!
Οι λύσεις είναι απλές:
- Άμεση, κατακόρυφη μείωση του αριθμού των αφαλιστικών ταμείων
(Πώς? Πολύ απλά! Ένα ενιαίο ταμείο για όλους τους μισθωτούς και ένα ενιαίο ταμείο για όλους τους ελευθέρους επαγγελματίες / επιχειρηματίες).
- Εξορθολογισμός της διαχείρισης των κεφαλαίων των ταμείων και αυστηρός οικονομικός έλεγχος των διοικήσεων
- Σαφής διαχωρισμός μηχανισμών παροχής υπηρεσιών υγείας με τις συνταξιοδοτικές υπηρεσίες
- "ομογενοποίηση" των παρεχομένων υπηρεσιών και άμβλυνση των ανισοτήτων
Είναι ΜΥΘΟΣ ότι δεν υπάρχει δυνατότητα να είναι βιώσιμο το ασφαστικό σύστημα, παρέχοντας υψηλής ποιότητας υπηρεσίες στους ασφαλισμένους.
Ταυτόχρονα, είναι ΜΥΘΟΣ ότι δεν πρέπει να αλλάξει τίποτα... Η διατήρηση της μιζέριας δεν θα βοηθήσει κανέναν!!!
Η κυβέρνηση, μέσω του παρανόμου υπουργού...., είναι υπόλογη για τη διαχείριση των κεφαλαίων των ασφαλιστικών ταμείων.
Είναι πολύ περισσότερο υπόλογη που ακόμα μια φορά διστάζει μπροστά στο "πολιτικό κόστος", λες και η καταστροφή του ασφαλιστικού συστήματος ειναι "πολιτικώς δωρεάν"!!!
Οι λύσεις είναι απλές:
- Άμεση, κατακόρυφη μείωση του αριθμού των αφαλιστικών ταμείων
(Πώς? Πολύ απλά! Ένα ενιαίο ταμείο για όλους τους μισθωτούς και ένα ενιαίο ταμείο για όλους τους ελευθέρους επαγγελματίες / επιχειρηματίες).
- Εξορθολογισμός της διαχείρισης των κεφαλαίων των ταμείων και αυστηρός οικονομικός έλεγχος των διοικήσεων
- Σαφής διαχωρισμός μηχανισμών παροχής υπηρεσιών υγείας με τις συνταξιοδοτικές υπηρεσίες
- "ομογενοποίηση" των παρεχομένων υπηρεσιών και άμβλυνση των ανισοτήτων
Είναι ΜΥΘΟΣ ότι δεν υπάρχει δυνατότητα να είναι βιώσιμο το ασφαστικό σύστημα, παρέχοντας υψηλής ποιότητας υπηρεσίες στους ασφαλισμένους.
Ταυτόχρονα, είναι ΜΥΘΟΣ ότι δεν πρέπει να αλλάξει τίποτα... Η διατήρηση της μιζέριας δεν θα βοηθήσει κανέναν!!!
Δευτέρα 12 Νοεμβρίου 2007
Έχω μείνει άναυδος
Ας αφήσουμε στην άκρη τις μικρότητες! Οι διαφωνίες πολλών & σοβαρών πολιτών με το ΠαΣοΚ είναι δεδομένες και εν πολλοίς δικαιολογημένες. Οι 950.000 πολιτών που πήραν μέρος στις εκλογές για την ανάδειξη προέδρου είναι κάτι εντυπωσιακό! Πρέπει, όλοι, να το λάβουμε πολύ σοβαρά υπόψη. Είναι νωρίς να γίνει σε βάθος ανάλυση του γεγονότος. Χωρίς καμία αμφιβολία όμως, είναι ένα απρόσμενο συμβάν, κορυφαίας σημασίας, που θα αλλάξει το πολιτικό σκηνικό.
Εγγραφή σε:
Αναρτήσεις (Atom)
-
Είναι Αύγουστος του 1995 και κολυμπάω με τον Βασίλη στις Κουκουναριές σε μεγάλη απόσταση από την ακτή. Πριν λίγο είχαμε κάνει το τηλεφώνημ...
-
Κείμενο που δημοσιεύτηκε στο INFO-COM http://www.slideshare.net/tsigos/infocomhellenicstartups Είναι βέβαιο πως κάτι αλλάζει στην Ελλάδα...
-
Ασπρόπυργος, 5 Μαΐου 2012 Οι αυριανές εκλογές είναι αναμφίβολα ένα μεγάλο ορόσημο για όλους τους Έλληνες. Όλους εμάς που από το 1989 ...
-
Εσύ τι έκανες για τη Μακεδονία πατριώτη; Λέει ο Σεφέρης: “πως κάποιος άλλος Τεύκρος, ύστερα από χρόνια, ή κάποιος Αίαντας ή Πρ...
-
Μιλάνο , Ιταλία 6 Μαΐου 2016 Είχα τη χαρά να π άρω μέρος στο FI - WARE VIP Bootcamp π ου έγινε στο Μιλάνο της Ιταλία...
Ως τη Νίκη, Πάντοτε, Μιχάλη Χαραλαμπίδη
Αγαπημένε Δάσκαλε Μιχάλη Χαραλαμπίδη, Ήταν Ιούνιος του 1996, διάβαζα μαθηματικά για τις πανελλήνιες εξετάσεις της επόμενης μέρας. Στιγμή ιερ...